De website van a.s.r. maakt gebruik van cookies. Sommige cookies plaatsen we altijd, bijvoorbeeld om de website goed te laten werken en om de website, volledig anoniem, te kunnen analyseren. Daarnaast plaatsen we cookies die niet noodzakelijk zijn, maar wel nuttig. Hiermee kun je feedback geven of onze informatie delen op social media. Of om relevante advertenties te kunnen tonen op websites van derden. Deze cookies verzamelen mogelijk gegevens buiten onze website. Door op ‘Akkoord’ te klikken ga je akkoord met het plaatsen van deze cookies. Wil je zelf aangeven voor welke cookies je toestemming geeft klik dan op 'Wijzig mijn instellingen'. Meer weten? Lees ons cookiebeleid.
Het lijkt er op dat je een ad blocker hebt. Je kunt daardoor niet kiezen welke cookies wij plaatsen. Daarom plaatsen wij alleen de functionele cookies.
Donderdag 30 januari was de officiële ondertekening van het pensioencontract tussen a.s.r. en Van Lanschot Kempen. Van Lanschot Kempen biedt haar medewerkers per 1-1-2020 een nieuwe pensioenregeling aan. De regeling is een volledige beschikbare premieregeling en Van Lanschot Kempen heeft besloten deze onder te brengen in het Werknemers Pensioen van a.s.r. De ondertekening van dit contract was voor de voormalig CFO van a.s.r., Chris Figee, zijn allerlaatste activiteit voor a.s.r. Vanaf 1 februari werkt hij als CFO bij KPN.
De nieuwe pensioenregeling is ondergebracht in het Werknemers Pensioen van a.s.r. Hiervoor is donderdag 30 januari het contract ondertekend door Constant Korthout, CFRO bij Van Lanschot Kempen en Chris Figee, voormalig CFO van a.s.r.
Chris Figee: ‘We zijn trots op de keuze van weer een grote klant voor het Werknemers Pensioen van a.s.r. We heten de medewerkers van Van Lanschot Kempen van harte welkom. Met dit pensioencontract breiden we tevens de langdurige relatie tussen beide partijen verder uit. Het is mooi om te zien dat steeds meer partijen nadenken over de financiële fitheid van hun werknemers.’
Constant Korthout, CFRO Van Lanschot Kempen: ‘Vanaf 1 januari hebben de medewerkers van Van Lanschot Kempen een nieuwe pensioenregeling en na een zorgvuldige oriëntatie hebben we gekozen voor het Werknemers Pensioen van a.s.r. Dit vanwege de heldere medewerkerscommunicatie, beschikbare duurzame fondsen en flexibiliteit voor medewerkers.’
Pauline Derkman, als directeur Levensverzekering en Pensioen binnen a.s.r. verantwoordelijk voor een succesvolle uitvoering van de nieuwe regeling, voegde hier aan toe: ‘a.s.r. investeert in duurzame relaties. Met het betrokken team binnen Pensioenen zorgen we dat ook deze samenwerking een langdurig succes wordt.’